La Inteligencia Artificial, ¿en qué medida ayuda a las empresas a reducir el coste de los procesos de selección?

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  • Gracias a la IA, los costes de los procesos de selección se reducen hasta en un 25%
  • Los costes asociados a la rotación no deseada se reducen hasta en un 12% gracias al análisis del encaje cultural del candidato

 

RRHHDigital, el medio especializado en Recursos Humanos, se ha hecho de nuestro último informe, en el que contamos cómo se pueden disminuir los costes derivados de los procesos de selección. Y cómo lo hacemos gracias a la Inteligencia Artificial.

Que la Inteligencia Artificial es una tecnología que «ha venido para quedarse» es algo que, desde hace tiempo, tenemos claro. Que, poco a poco, cada vez la más usando más empresas, también. Pero nuestro enfoque, o la manera en la que nosotros la utilizamos, es algo diferente.

¿Eres una empresa que busca perfiles especializados en Tecnología o Digital, y quieres que los costes de tus procesos de selección se reduzcan?

Lee la noticia completa aquí y conoce cómo lo hacemos.